時代は個室へ

【時代は個室へ】

勤務シフトが異なる社員を同室に・・・
アホな経営者と監理団体ですねー。

「就眠時間を異にする2組以上の技能実習生がいる場合は、寝室を別にする措置を講じていること」って計画認定申請の書類の確認欄に、「措置を講じてます！！」って書類書いて出したんだろーに、、、アホだねー。
或いは「該当無し！」なんて書いて出したんだろーな。

だから、、最初から個室にしておけば良かったのに、、、、。
もう相部屋の時代は終わってるってのを、そろそろ理解しておきましょうね。
外国人雇用は安くないって事を理解しないとね。　安い方が良いのなら、外国人雇っちゃダメですよ。

（独り言）
？？女性を含む3名？？

もしかして、、同じ建物の中で男女？？
そんなアホな。

「第八条　男性と女性とを同一のむねの建物に収容してはならない。ただし、完全な区画を設け、かつ、出入口を別にした場合には、この限りでない。」

一つ屋根の下ってのは違反ですからご注意を、、、、、

技能実習法の宿舎の規定はこのルールを基準に作成されていますから、一度ご覧になっておく事をお勧めします